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quinta-feira, março 12, 2026
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LojasNegócios

Grupo Pereira compra Comercial Celeiro e reforça presença em Chapecó

De Redação SuperHiper 12 de março de 2026
Escrito por Redação SuperHiper

Por Redação SuperHiper
O Grupo Pereira anunciou na quinta-feira (12) a aquisição de quatro supermercados que operam com a bandeira Celeiro e um atacarejo com a marca Combatt Atacadista em Chapecó (SC).

Com isso, a rede, que antes atuava em Chapecó com duas operações (uma unidade do Fort Atacadista e uma loja da Farmácia SempreFort), passará a ter sete.

As lojas adquiridas passarão por um processo de integração operacional e conversão de bandeira, seguindo os padrões de layout, sortimento, serviços e experiência de compra característicos do Grupo Pereira. O cronograma de transição e a definição das novas bandeiras serão divulgados em breve.

Trata-se de novo passo dentro do projeto de expansão da sua marca de varejo, Supermercados Comper, em Santa Catarina. Vale lembrar que, em 2025, o Pereira fez outra aquisição de peso, com a compra dos Supermercados Schmit. Detentora também da bandeira Fort Atacadista, a companhia tem como estratégia a multicanalidade, operando em conjunto nas regiões os negócios de atacado, atacarejo, varejo, farmácia e serviços financeiros.

A família Battiston, entre as mais tradicionais e respeitadas no ramo supermercadista de Santa Catarina, transformou os supermercados do Comercial Celeiro em referência em Chapecó pelas ótimas localizações, padrão das lojas e do atendimento, qualidade e sortimento de produtos, características que serão fortalecidas pelo Grupo Pereira, assim como a grande competitividade em preço e promoções. A família Battiston tem participado ativamente nas conversas sobre a transição e no objetivo do Grupo Pereira de perpetuar a qualidade que eles construíram ao longo dos anos.

“Essa aquisição reforça nossa estratégia de multicanalidade em Santa Catarina, estado onde o Grupo Pereira foi fundado e que representa mais da metade do nosso faturamento. A chegada do Comper a Chapecó, uma das cidades mais prósperas e que mais cresce no país, por meio de uma marca forte e com ótimas lojas como as do Comercial Celeiro, é estratégica e certamente trará mais competitividade de preços na praça e benefícios para a população”, diz o diretor do Grupo Pereira, Lucas Pereira Santiago.

As unidades adquiridas são:

  • Supermercado Celeiro Itália – Av. Gen. Osório, 541D, CEP 89802-211, Chapecó/SC
  • Supermercado Celeiro Sul – Av. Nereu Ramos, 1271D, CEP 89814-247, Chapecó/SC
  • Supermercado Celeiro Norte – R. Martinho Lutero, 245, CEP 89803-302, Chapecó/SC
  • Supermercado Celeiro Center – R. Rui Barbosa, 441E, CEP 89802-140, Chapecó/SC
  • Combatt Atacadista – Rua Pará, 425D, bairro Maria Goretti, CEP 89801-400, Chapecó/SC
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ConsumidorNegócios

Dia do Consumidor: tendências para o varejo ter no radar

De Redação SuperHiper 12 de março de 2026
Escrito por Redação SuperHiper

Celebrado em 15 de março, o Dia do Consumidor ganhou relevância no calendário do varejo brasileiro e se consolidou como um período estratégico para impulsionar vendas e estreitar o relacionamento com o público. Em 2025, o e-commerce nacional movimentou cerca de R$ 8,3 bilhões na data, com mais de 61 milhões de produtos vendidos, crescimento de 27,8% na comparação anual.

O cenário reflete um consumidor cada vez mais digitalizado, bem informado e exigente. Com o celular na mão, ele pesquisa preços, compara opções e consulta avaliações antes de tomar uma decisão de compra, muitas vezes enquanto ainda está dentro da loja. Nesse contexto, preço competitivo segue relevante, mas já não é suficiente para garantir fidelização. Experiência de compra, conveniência e atendimento eficiente ganham protagonismo ao longo de toda a jornada.

A personalização também se consolida como diferencial competitivo. Estudos indicam que 71% dos consumidores esperam interações personalizadas com as marcas, enquanto 76% se frustram ao receber comunicações genéricas. Quando aplicada de forma estratégica, a personalização pode reduzir custos de aquisição em até 50%, aumentar receitas entre 5% e 15% e elevar o retorno sobre investimento em até 30%.

Outro movimento relevante é o avanço da inteligência artificial na jornada de compra. Pesquisas apontam que 57,5% dos brasileiros já utilizaram ferramentas de IA para pesquisar produtos antes de comprar e 44,2% afirmam ter mudado sua decisão após recomendações feitas por essas tecnologias. Ao mesmo tempo, 40% dos consumidores dizem aceitar que a inteligência artificial realize compras em seu lugar, sinalizando um novo patamar de automação no consumo.

Apesar da abertura à tecnologia, a confiança ainda é um ponto de atenção. Cerca de 95% dos consumidores brasileiros demonstram algum nível de preocupação com segurança e privacidade no uso da IA em transações. O dado reforça a importância de transparência, governança de dados e proteção digital para consolidar esse novo modelo de consumo.

Na prática, esse cenário aponta para um consumidor mais empoderado e orientado por dados. A expectativa é por jornadas integradas entre canais físicos e digitais, atendimento ágil e experiências de compra relevantes, capazes de transformar uma venda pontual em relacionamento de longo prazo.

Ações no varejo alimentar

No varejo alimentar, redes de supermercados também aproveitam a data para estimular o engajamento dos clientes e impulsionar o fluxo nas lojas. O Dia Supermercados, por exemplo, realiza uma campanha especial durante a Semana do Consumidor que coloca o público no centro da decisão das ofertas.

Entre os dias 8 e 15 de março, os seguidores da rede no Instagram participam de enquetes diárias para escolher quais produtos entrarão em promoção nas lojas participantes. De dois a três itens disputam a preferência dos consumidores, e o mais votado se torna o destaque promocional do dia seguinte.

A iniciativa conecta o ambiente digital ao ponto de venda físico e reforça a estratégia da rede de estimular a participação ativa dos clientes. A divulgação da campanha inclui comunicação nas lojas e veiculação em rádio com destaque para os produtos vencedores, ampliando o alcance da ação durante o período.

Fontes: Pipedrive; TOTVS; Conversion/ESPM; MindMiners; Statista; Dia Supermercados.

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Lançamentos

Pão de Açúcar lança linha de carnes premium com marca própria

De Redação SuperHiper 12 de março de 2026
Escrito por Redação SuperHiper

O Pão de Açúcar, rede premium do GPA (Grupo Pão de Açúcar), amplia o portfólio de sua marca própria com o lançamento da linha Carnes Pão de Açúcar, desenvolvida para consumidores que buscam uma experiência gastronômica diferenciada. A novidade chega inicialmente a lojas selecionadas da rede em São Paulo e no Rio de Janeiro.

A linha reúne cortes nobres e versáteis, como picanha resfriada, miolo de alcatra, maminha, contrafilé chorizo, contrafilé ancho e fraldinha. As carnes são provenientes do Rio Grande do Sul, de animais das raças britânicas Angus e Hereford, reconhecidas pela maciez, suculência e sabor.

Segundo Ernesto Dizioli Fernandes, gerente comercial de Proteínas no GPA, os animais são criados a pasto natural e abatidos precocemente, o que contribui para sabor autêntico e maciez superior, além de garantir altos padrões de segurança alimentar.

Outro diferencial da linha é a rastreabilidade completa da cadeia produtiva, desde a criação dos animais até a seleção, desossa e embalagem final em frigoríficos certificados, com práticas de bem-estar animal e responsabilidade ambiental.

O lançamento integra a estratégia de consolidação da marca própria Pão de Açúcar, apresentada em agosto de 2025 e voltada ao segmento premium. A iniciativa acompanha o crescimento das marcas próprias do GPA, que já representam mais de 21% das vendas da companhia.

Atualmente, o grupo conta com cinco marcas próprias: Qualitá, Taeq, Pra Valer e Club des Sommeliers — presentes no Pão de Açúcar e no Extra Mercado — além da marca Pão de Açúcar, exclusiva da bandeira premium.

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ABRAS

Hackathon Jovens Supermercadistas ABRAS 2026 segue com inscrições abertas

De Redação SuperHiper 12 de março de 2026
Escrito por Redação SuperHiper

As inscrições para o Hackathon Jovens Supermercadistas ABRAS 2026 seguem abertas. A iniciativa, que já havia sido anunciada pela SuperHiper na última semana, integra a programação do Smart Market ABRAS 2026 e convida jovens profissionais do setor a participar de uma maratona de inovação voltada ao desenvolvimento de soluções para desafios reais do varejo supermercadista.

Podem participar jovens supermercadistas de todo o Brasil, integrantes ou não dos núcleos jovens das Associações Estaduais de Supermercados, de 18 a 42 anos, em atividade em empresas supermercadistas. O hackathon propõe a formação de equipes que irão trabalhar na criação de projetos capazes de contribuir para a evolução do autosserviço alimentar, seja por meio de soluções tecnológicas, novos modelos operacionais ou propostas de melhoria na experiência do consumidor.

Durante a jornada, os grupos contarão com mentoria especializada para estruturar suas ideias e preparar a apresentação final em formato de pitch. Os projetos vencedores serão conhecidos durante o Smart Market ABRAS 2026, reforçando o papel do evento como um espaço de debate, troca de conhecimento e estímulo à inovação no setor.

O Smart Market reúne executivos, empresários e lideranças do varejo alimentar para discutir tendências, estratégias de crescimento e caminhos para aumentar a competitividade do setor. Além de conteúdos e debates, o encontro também abre espaço para iniciativas que incentivam o protagonismo das novas gerações, como o Hackathon Jovens Supermercadistas.

As inscrições para participar do hackathon podem ser feitas neste formulário até 20 de março, participe.

 

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ConsumidorNegócios

Páscoa 2026: Supermercados de Manaus projetam crescimento de até 20% nas vendas

De Redação SuperHiper 12 de março de 2026
Escrito por Redação SuperHiper

Mesmo com a data marcada para o dia 5 de abril, supermercados de Manaus já iniciaram a exposição dos produtos de Páscoa nas lojas. A estratégia acompanha um movimento nacional de antecipação das vendas, tendência observada em diferentes regiões do país, e tem como objetivo estimular o planejamento das compras e diluir o impacto no orçamento das famílias.

Na Rede de Supermercados Super Nova, em Manaus, os corredores já ganharam ambientação temática e um mix ampliado de produtos, incluindo ovos tradicionais, versões premium e itens licenciados, que continuam entre os mais procurados, especialmente pelo público infantil.

De acordo com a cofundadora da rede, Elisama Brito, antecipar os produtos é uma forma de oferecer mais tranquilidade ao consumidor. “A exposição antecipada permite que o cliente pesquise, compare preços e se organize financeiramente. Muitas famílias preferem não deixar para a última semana, quando há maior fluxo nas lojas. Nosso papel é facilitar esse planejamento, afinal, o consumidor pode apreciar as delícias por bastante tempo. Além disso, sabemos que existem aquelas pessoas que compram ovos para saborear em casa, porque apesar de sabermos que é chocolate, ele tem um sabor, digamos, diferenciado. É uma experiência, aguça sentidos e emoções”, afirma.

Elisama destaca ainda que o comportamento do consumidor tem mudado nos últimos anos. “Percebemos que a Páscoa deixou de ser apenas a compra do ovo tradicional. Hoje, há quem monte cestas personalizadas, combine chocolates com brinquedos licenciados ou opte por versões menores e mais acessíveis. O importante é manter o simbolismo da data, mesmo com orçamento mais ajustado”, pontua.

A expectativa da rede para 2026 é positiva. “Estamos otimistas e trabalhando com uma projeção de crescimento entre 10% e 20% nas vendas em relação ao ano anterior. Mesmo diante de um cenário econômico desafiador, acreditamos que o consumidor não abre mão de presentear quem ama. Sempre há opções que cabem no bolso e mantêm viva a tradição”, reforça a empresária.

Além do reforço no estoque, a empresa também aposta em organização estratégica das gôndolas e diversificação de marcas para atender diferentes perfis de consumo, acompanhando uma tendência nacional de ampliação de licenciamentos e lançamentos sazonais.

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Lojas

Covabra anuncia nova loja em Valinhos com conceito store in store

De Redação SuperHiper 12 de março de 2026
Escrito por Redação SuperHiper

O Covabra Supermercados anunciou a abertura de uma nova unidade em Valinhos (SP), prevista para abril, que contará com um modelo de store in store, reunindo diferentes serviços e segmentos dentro do espaço do supermercado.

A proposta é ampliar a conveniência para os clientes ao integrar, no mesmo ambiente, operações que complementam as compras do dia a dia. A loja terá 17 espaços para locação, com áreas entre 14 m² e 24 m², destinados a empreendedores interessados em instalar seus negócios dentro da unidade.

Segundo a rede, parte dos espaços já está em fase de negociação e alguns contratos estão próximos de formalização. Entre os segmentos previstos estão acessórios para celular e presentes, barbearia e salão de beleza, lavanderia, perfumaria e maquiagem, semijoias, sorveteria, cafeteria e ótica.

De acordo com Fabiana Pereira, analista de Negócios Imobiliários do Covabra, o modelo busca atrair empreendedores interessados em operar em um ambiente com fluxo consolidado de consumidores. “Além da visibilidade proporcionada pelo movimento do supermercado, os lojistas terão acesso a um público diversificado, custos reduzidos e isenção de condomínio”, afirma.

Para a rede, a iniciativa faz parte da estratégia de ampliar os serviços oferecidos nas lojas e transformar o supermercado em um espaço que concentre diferentes soluções para a rotina do consumidor.

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Lojas

Atacadão abre mais de 125 vagas de emprego em São Paulo

De Redação SuperHiper 12 de março de 2026
Escrito por Redação SuperHiper

O Atacadão está com mais de 125 vagas de emprego abertas na Zona Leste da capital paulista. As oportunidades são para diferentes setores da área operacional da rede.

As vagas incluem funções como operador de loja, repositor, auxiliar e açougueiro, entre outras, e são destinadas a candidatos com ensino médio em andamento ou completo. Não é exigida experiência prévia, o que amplia as oportunidades para quem busca o primeiro emprego ou recolocação no mercado de trabalho.

Entre os benefícios oferecidos estão assistência médica e odontológica, seguro de vida, vale-transporte ou estacionamento gratuito, refeição no restaurante da unidade, TotalPass, cartão de crédito Atacadão, cooperativa de crédito, participação nos lucros e resultados (PLR), cesta de Boas Festas e reembolso universitário. Para colaboradores com filhos, a empresa também oferece auxílio-creche, kit enxoval para recém-nascidos e licenças-maternidade e paternidade estendidas.

Os interessados devem comparecer à loja do Atacadão Aricanduva, de segunda a sexta-feira, das 9h às 15h, até o dia 18 de março, no setor de Recursos Humanos (RH), com RG e currículo atualizado. Também é possível realizar a candidatura online pelo link.

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Consumidor

Peruzzo Supermercados inaugura Espaço Sênior em loja de Santa Maria (RS)

De Redação SuperHiper 12 de março de 2026
Escrito por Redação SuperHiper

A rede Peruzzo Supermercados inaugurou um Espaço Sênior na filial do Centro Comercial, em Santa Maria (RS). Desenvolvida em parceria com a Nestlé, a iniciativa cria uma área de convivência e descanso voltada especialmente ao público com mais de 60 anos.

O espaço foi pensado a partir da observação do comportamento dos clientes da loja, que já conta com um Espaço Kids e recebe grande presença de consumidores da faixa etária 60+. Segundo o gerente da unidade, Eliader Santos, muitos frequentadores utilizam o supermercado como parte de sua rotina diária.

“Grande parte do nosso público é 60+ e temos um relacionamento muito próximo com eles. Muitos acompanham familiares durante as compras ou aproveitam esse momento como parte do dia. Ao perceber isso, entendemos que poderíamos oferecer um espaço de acolhimento, onde pudessem descansar e fazer uma pausa com mais conforto”, afirma.

Localizado na entrada da loja, o Espaço Sênior funciona como um ponto de encontro e convivência. O ambiente conta com mobiliário para descanso, jornais para leitura e uma área de café disponibilizada em parceria com a Nestlé.

O Gerente de Marketing do Grupo Peruzzo, Fabríccio Ribas, reitera que a iniciativa reflete uma tendência do varejo de desenvolver experiências que vão além da compra. “Quando observamos o comportamento do consumidor, conseguimos criar iniciativas que realmente agregam valor ao cliente e ao ponto de venda”, diz.

Além de reforçar a relação com a comunidade local, o projeto também se consolida como um case de trade marketing da rede, ao integrar experiência do consumidor e ativação de marca dentro da loja.

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ESGNegócios

GPA atinge meta de mulheres na liderança e projeta equidade na alta gestão

De Redação SuperHiper 12 de março de 2026
Escrito por Redação SuperHiper

O GPA – Grupo Pão de Açúcar – atingiu a meta de 50% de mulheres em cargos de liderança, compromisso estabelecido pela companhia para 2025 como parte de sua estratégia de diversidade, equidade e inclusão. O indicador considera posições de média e alta liderança, que incluem cargos de coordenação, chefia operacional, gerência e diretoria.

Agora, a empresa avança agora para um novo objetivo: conquistar a equidade de gêneros na alta liderança até 2030. Atualmente, as profissionais já representam 48% das posições de gerência e diretoria na companhia.

A meta de ampliar a presença feminina em cargos de gestão foi estabelecida pelo GPA em 2016. Desde então, a empresa passou a adotar uma estratégia estruturada, baseada em metas claras, acompanhamento de indicadores e programas voltados à atração, seleção e desenvolvimento de talentos femininos.

Entre as iniciativas implementadas está a adoção de práticas de recrutamento que garantem a presença de ao menos uma mulher nas etapas finais de seleção para posições de liderança, além de programas de desenvolvimento voltados à aceleração de carreira de colaboradoras em diferentes momentos da trajetória profissional.

“Alcançar essa meta representa um marco importante e reflete um trabalho consistente realizado ao longo dos últimos anos. A diversidade é um pilar estratégico da companhia e está presente na nossa cultura. Ampliar a presença de mulheres na liderança fortalece o processo decisório, amplia a pluralidade de perspectivas e contribui para a evolução do negócio”, afirma gerente de Sustentabilidade, Diversidade e Investimento Social do GPA, Renata Amaral.

Até o momento, mais de 2,7 mil colaboradoras já participaram de iniciativas de desenvolvimento e capacitação promovidas pela companhia. Desse total, quase 30% registraram evolução de carreira, com promoções ou movimentações para posições de maior responsabilidade.

Com o avanço da agenda de diversidade, o GPA busca agora consolidar a presença feminina também nos níveis mais altos da gestão. “Nosso compromisso é que a liderança represente de forma consistente a pluralidade da sociedade brasileira. O objetivo de alcançar 50% de mulheres na alta liderança até 2030 reforça a continuidade dessa agenda”, complementa Renata.

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Lançamentos

Seda lança collab inspirada em clássicos sorvetes Kibon

De Redação SuperHiper 11 de março de 2026
Escrito por Redação SuperHiper

A marca de cuidados capilares Seda apresenta uma collab com a Kibon inspirada em dois clássicos da marca de sorvetes: Chicabon e Frutilly. A parceria dá origem a dois novos cremes de pentear que transformam fragrâncias e memórias afetivas do universo gourmand em uma experiência sensorial para os cabelos.

A tendência gourmand, que utiliza fragrâncias inspiradas em alimentos, tem ganhado espaço no mercado de cuidados pessoais ao estimular os sentidos e criar conexões afetivas com os consumidores.

“Sabemos que produtos que despertam memória afetiva e estimulam os sentidos geram forte conexão com as consumidoras. A collab com a Kibon nasce dessa ideia de transformar ícones brasileiros em uma experiência de beleza divertida e sensorial”, afirma Carla Forte, gerente de marketing de Seda.

Inspirados nos sorvetes da Kibon, os novos cremes de pentear combinam fragrâncias marcantes com hidratação e praticidade na finalização dos fios. Os produtos ajudam a desembaraçar, alinhar e controlar o frizz, oferecendo definição e toque macio para cabelos ondulados, cacheados e crespos. O Seda Chicabon traz nutrição intensa e maior nível de definição, enquanto o Seda Frutilly oferece hidratação leve. Ambos contam com efeito antifrizz por até 72 horas, proteção térmica de até 230 °C e proteção UV.

A novidade também marca a estreia de Seda no TikTok Shop. A marca abrirá sua loja na plataforma com uma live de vendas no dia 12 de março, das 19h às 22h, conduzida pelas criadoras Lorena Tucci e Babi Ricciardi. Durante a transmissão, o público poderá acompanhar demonstrações dos produtos, interagir em tempo real e acessar ofertas exclusivas.

Segundo a marca, a iniciativa acompanha o crescimento do live shopping nas redes sociais, formato que combina entretenimento, interação e compra imediata dentro da própria plataforma.

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Publicação oficial da  Associação Brasileira de Supermercados (ABRAS)

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SuperHiper é a publicação oficial do setor supermercadista, produzida pela Associação Brasileira de Supermercados (ABRAS) há 50 anos. É uma importante ferramenta utilizada pela entidade para compartilhar informações e conhecimento com todas as empresas do autosserviço nacional, prática totalmente alinhada à sua missão de representar e desenvolver os supermercados brasileiros.

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