Duas redes com atuação no Sul do País estão com vagas abertas: o Grupo Pereira, por meio de sua bandeira de atacarejo Fort Atacadista, oferece oportunidades em Florianópolis (SC) e o Condor está com processo de recrutamento em andamento na capital paranaense, Curitiba.
O Fort Atacadista realiza na quarta-feira (27) um feirão de empregos em Florianópolis. A ação ocorre das 9h às 16h e oferece 70 vagas para atuação nas lojas de Canasvieiras e de Santo Antônio de Lisboa, no Norte da Ilha. As oportunidades são para o cargo de operador de loja e não exigem experiência prévia, o que amplia as chances de inserção para quem busca o primeiro emprego ou uma oportunidade para retornar ao mercado de trabalho em uma função diferente da que já tenha atuado profissionalmente. Para participar da seleção, é necessário ter mais de 18 anos, ensino fundamental completo e apresentar documento de identidade (RG).
Os profissionais selecionados terão acesso a um pacote de benefícios que inclui vale-transporte, alimentação no local, suporte social (assistência jurídica, previdenciária, financeira e acompanhamento nutricional), plano odontológico, desconto nas compras, acesso à Universidade Corporativa do Grupo Pereira e plano de carreira.
Por sua vez, no Condor, a Central de Distribuição da rede anunciou a abertura de diversas vagas de emprego, com entrevistas presenciais até 29 de agosto, das 9 às 16 horas, no próprio CD, na Estrada do Ganchinho, 690, bairro Umbará, em Curitiba. Há oportunidades para auxiliar de logística, operador de empilhadeira, liderança e motoristas. As vagas destinam‑se a candidatos a partir de 18 anos, com ou sem experiência. A companhia também oferece oportunidades para pessoas com mais de 60 anos, para quem busca o primeiro emprego e para pessoas com deficiência (PcD).
Já para aqueles que têm interesse em trabalhar em loja, é necessário procurar diretamente o setor de Recursos Humanos: a empresa mantém equipes em todos os supermercados da rede, facilitando a candidatura direta no local. Documentos exigidos para participação no processo seletivo: carteira de trabalho (aceita versão digital); comprovante de residência; e documentos pessoais (RG e CPF).
Fontes: Acats e Bem Paraná
