O Grupo Pereira, sétimo maior varejista do Brasil segundo o Ranking ABRAS 2025, inaugura na próxima segunda-feira, 3 de novembro, a Central de Vagas do Grupo Pereira em Campo Grande (MS). A unidade física concentrará as oportunidades de trabalho das operações locais das bandeiras da rede Fort Atacadista e Supermercados Comper, com o objetivo de tornar o processo de contratação mais ágil e estruturado.
O espaço funcionará de segunda a sexta-feira, das 7h às 18h, na Rua Brilhante, 1.880, no bairro Vila Bandeirantes. Além do atendimento presencial, os interessados também podem acessar as vagas disponíveis por meio do site oficial do Grupo Pereira. Todas as vagas operacionais das lojas da capital sul-mato-grossense estarão reunidas em um único local, com estrutura integrada para realização de entrevistas, exames admissionais e orientações técnicas.
Mais eficiência
O novo modelo de contratação deve reduzir o tempo médio de admissão de 20 para 3 dias, eliminar perdas de candidatos por demora na resposta e melhorar a experiência dos colaboradores desde o primeiro contato e garantir maior eficiência operacional. A unidade terá o apoio do Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho (SESMT), que atuará diretamente na realização dos exames admissionais e na prevenção de riscos ocupacionais. O SESMT é composto por profissionais das áreas de engenharia de segurança, medicina do trabalho e enfermagem do trabalho. A atuação conjunta desses especialistas identifica e controla riscos, implementa medidas preventivas, treina funcionários e realiza inspeções técnicas, contribuindo para um ambiente de trabalho mais seguro e saudável.
Panorama nacional do setor supermercadista
Segundo o Departamento de Economia e Pesquisa da Associação Brasileira de Supermercados (ABRAS), o setor supermercadista é atualmente o maior empregador do País, com 9 milhões de trabalhadores distribuídos em mais de 414 mil lojas. Atualmente, há 357.300 vagas abertas no setor, sendo 18.335 na região Centro-Oeste.
Perfil das vagas disponíveis
A Central de Vagas do Grupo Pereira em Campo Grande reúne 405 oportunidades em 58 cargos diferentes para atuação nas unidades do Fort Atacadista e Supermercados Comper. As posições com maior número de oportunidades são: operador de loja (83), auxiliar de perecíveis (54), repositor de mercadorias (35), operador de caixa (31), auxiliar de prevenção (26), auxiliar de carga e descarga (13), atendente (12) e empacotador (10). Há também cargos de liderança e áreas técnicas, além de oportunidades para pessoas com deficiência. O processo de seleção será realizado integralmente na Central, com exames admissionais feitos no local.
Capacitação e crescimento profissional
O Grupo Pereira não exige experiência prévia dos candidatos e oferece programas de capacitação como a Escola de Perecíveis, voltada à gestão de alimentos, e o Jeito de Ser e Atender, com foco em atendimento ao cliente. Além disso, a empresa mantém o programa Carreira Acelerada, que permite aos colaboradores traçarem planos de crescimento profissional, com possibilidade de ascensão a cargos de liderança.
A empresa também disponibiliza cursos e treinamentos, como a Escola de Formação Gerencial (EFG), voltada à capacitação de novos líderes de loja. O programa inclui aulas teóricas, práticas e vivências na operação e gestão de unidades.
